隨著公司不斷發(fā)展壯大，公司員工數(shù)量一直在增加，為提高公司員工學(xué)習(xí)新技能，掌握新知識(shí)的積極性，也為了了解員工業(yè)務(wù)水平，在行政部安排下2012年11月7日下午進(jìn)行了公司文職人員行政素養(yǎng)考試，考試分為筆試、機(jī)試兩部分，為下一階段的業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)及人員晉升資格提供有力參考。

通過這次考試使員工提高學(xué)習(xí)意識(shí)，了解自己的不足之處，形成良好的比學(xué)趕超學(xué)習(xí)風(fēng)氣，推動(dòng)公司文化建設(shè)進(jìn)程。將學(xué)習(xí)意識(shí)滲透到平時(shí)的每一個(gè)行動(dòng)中去，形成隨時(shí)學(xué)習(xí)、主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。更好的干好本職工作。